Слишком стары, чтобы получить работу?
Слишком стары, чтобы получить работу?
«Идея о том, что мы исчерпали себя в возрасте шестидесяти пяти лет… очевидно, смешная.
Зачем разбазаривать жизненный опыт длиною в жизнь?»
* * *
Вы думаете, что слишком стары, чтобы влиться в бизнес или устроиться на работу? Это не так. Миллионы женщин в возрасте старше 50 лет начинают новую карьеру, особенно в сферах, где требуются зрелые сотрудники. У работы нет верхней возрастной границы. Фактически, большое количество женщин в возрасте семидесяти лет и старше продолжают работать.
Некоторые пенсионеры работают, потому что приходится, по материальным соображениям, но многие просто хотят сохранить ощущение вовлеченности в жизнь. Женщины старшего поколения, которые находят работу, приносящую им средства и удовлетворение, – это женщины, которые знают, что им нравится и что приносит им радость. Они находят больше, чем денежные средства и удовлетворение. Они обретают свободу.
По закону, если вы хотите продолжать работать, вам не могут отказать в работе, повышении или любых связанных с работой преимуществах исключительно из-за вашего возраста.
Если вы действительно хотите работать, вы можете временно зарегистрироваться в фирме, где больше интересуются вашими опытом и знаниями, чем вашим возрастом. Иногда временная работа может вывести вас на постоянную должность, если она вам нужна.
Есть еще другая идея. Если вы на пенсии, какое-то время отдыхали, а теперь интересуетесь поступлением на работу или началом новой карьеры, загляните в Справочник профессиональных предложений в местной библиотеке. Справочник обновляется каждые два года, содержит описание примерно 250 работ – потенциальный заработок, требования к обучению и образованию, необходимые навыки, условия работы и другие факты.
Когда вы заполняете заявление о поступлении на работу, не указывайте дату своего рождения. Работодатели не могут спросить ваш возраст, а вы не обязаны его сообщать. Прежде всего, сделайте акцент на ваших достижениях и любой волонтерской работе, которую вы выполняли. Помните, что навыки можно наработать и за пределами рабочего места. Если вы в свое время прекратили работать, чтобы заниматься семьей, перечислите релевантные функции, такие как возможность работать в режиме многозадачности, вести бюджет и рационально организовывать свое время. И помните, 50–70 % людей по-прежнему получают работу по Сети.
Если вам придется устраиваться на работу, какие жизненные навыки вы укажете?
Данный текст является ознакомительным фрагментом.