Один против группы

Один против группы

Если случилось так, что вы один против группы, оптимальный вариант – сместиться так, чтобы ваши противники мешали друг другу. Чтобы один из них загораживал вас от других. Сместившись хотя бы на короткое расстояние, извлекаете «Осу» и стреляете ближайшему к вам в ногу или в корпус. После этого поворачиваетесь, стреляете во второго. И только потом уже стреляете в третьего. К третьему можете подойти приставным шагом, выстрелить с близкого расстояния. Патронов, как правило, четыре, поэтому хватит на небольшую группу. Ну, а оставшихся дорежете ножом для резки гипрока или добьете тяжелой обувью.

Однажды один шестнадцатилетний мальчик в отчаянии написал мне письмо. Он написал, что не знает, что делать, он готов уже покончить с собой. Его затерроризировали школьные хулиганы – трое на одного терроризировали каждый день.

Я дал ему совет. Я посоветовал ему использовать закон. Если его побьют эти трое, нужно зафиксировать побои в травмпункте, написать заявление в милицию, в школу, в комиссию по делам несовершеннолетних, со ссылками, куда направлены копии. А после этого с биллиардным шариком в носке подкараулить одного из этих троих и справиться с ним. А потом заточенной отверткой пропороть ногу другому. А потом можно расправиться даже со всеми вместе, если достаточно внутренней свободы и силы. Я предложил этому мальчику накачаться внутренней силой и обезопасить себя с точки зрения закона, а после этого, не рассчитывать, что тебя защитит и спасет кто-то другой, а самому атаковать и побеждать.

Верьте – себе, верьте – в себя, и идите вперед, невзирая на преграды!

Я задам вам один вопрос: если вам придется умирать, здесь и сейчас, какими будут ваши последние слова? Что вы скажете напоследок этому миру? Какими будут ваши последние слова? Это важно. Если вы знаете, для чего вы умираете, значит, вы знаете, зачем жить. Если вы знаете, с какими словами вы уйдете, значит, вы знаете, с чем вы живете в этом мире.

Ответ на этот вопрос знает каждый иудей, каждый мусульманин, каждый сикх. Подумайте над этим. Это важно.

* * *

Дорогие друзья! Я надеюсь, что все, чему вы научились, все, что вы натренируете и освоите, вам никогда в вашей жизни не понадобится. Я надеюсь, что в вашей жизни вам будут попадаться только хорошие и достойные люди, и не будут попадаться ни уроды, ни вооруженные уроды, ни вооруженные и опасные уроды. Но, как говорил Жак-Ив Кусто, водолазу нож понадобится в одном из тысячи погружений – и для этого нож надо тысячу раз брать с собой. Если в один раз из тысячи, когда-то, вам понадобится оружие и умение им владеть, оно должно быть у вас с собой. И оружие, и умение.

Спасибо вам за внимание, с которым вы читали эту книгу. Тренируйтесь, осваивайте техники, и всегда будьте готовы. Именно тогда опасность обойдет вас стороной, и из любой ситуации вы выйдете Героем и Победителем – совершив главную победу, победу над самим собой. Всего доброго. И да пребудет с вами Сила.

Центр Шлахтера специализируется на разработке и проведении корпоративных и открытых психологических тренингов по навыкам успешной коммуникации, управлению персоналом, развитию лидерских качеств, поведению в экстремальных и внештатных ситуациях.

Тренинговый центр Вадима Шлахтера представлен на рынке тренинговых услуг с 1992 года. Начиная с этого периода нами было успешно реализовано свыше 150 корпоративных программ в компаниях самого широкого спектра деятельности, а также проведено более 300 открытых семинаров в различных городах России и ближнего зарубежья.

Основные открытые тренинги:

• Жесткий разговор

Цель тренинга: научить Вас одерживать победу в любых жестких переговорах и отстаивать свои жизненные позиции.

• Экстрим-VIP

Программа комплексной психологической и психофизической подготовки к экстремальным условиям.

• Жесткий нео-менеджмент (школа запретных знаний для современного лидера)

Тренинг в доступной форме раскрывает и научает тайнам успеха легендарных Личностей нашей планеты и технологиям создания великих империй, техникам легкого и жесткого манипулирования сознанием отдельного человека и сознанием масс.

• Гений общения

Цель программы: освоение техник успешного знакомства, ведения переговоров и удержания инициативы, повышение эффективности убеждения партнера.

И многие другие тренинги, аудиовидеоматериалы на www.shlahter.ru

Направление работы МТЦ

ПРОГРАММЫ ДЛЯ БИЗНЕСА

I. Собственникам бизнеса

Система Стратегического Контроля

Военная стратегия бизнеса

II. TOP-Менеджерам

VIP тренинг

«Золотой менеджер» практический Мастер-класс

Конкурентная борьба и власть

Сhange managment (организационные изменения)

Мотивационный менеджмент

Миссия и стратегия организации

Формирование команды (Team-building)

Школа запретных знаний или жесткий НЕО-Менеджмент

III. Для персонала

Эффективные коммуникации в бизнесе

Военная стратегия продаж

Тренинг преодоления конфликтов

Стресс-менеджмент

IV. Для специальных служб

Корпоративная программа подготовки сотрудников службы безопасности

ПРОГРАММЫ ЛИЧНОСТНОГО РОСТА

Открытые тренинги

Жесткий Разговор

Как поиметь мир

Антистресс или Как легко и весело шагать по жизни не напрягаясь

Я – Лидер

Повелитель

Совершенство

Гений общения

Сверхчеловек

Доспехи духа

Школа Обмана

Как всегда быть при деньгах

Экстремальные и боевые тренинги

Боевые практики

Боевая машина

Экстрим (EXTREME)

Экстрим VIP

Презентационные мини-семинары

Сверхзанятие «Волшебный пинок»

Личная власть

Как побеждать не напрягаясь

Жесткий НЕО-менеджмент

Тренинг «Жесткий разговор»

Как часто в вашей жизни бывают ситуации, когда вы не знаете, что ответить?

Как часто нужные фразы приходят в голову после разговора, но уже слишком поздно и ничего не изменить?

Как часто вы понимаете, что надо было быть жестче, гнуть свою линию и не отступать?

Как часто люди не верят Вам?

Тренинг направлен на развитие коммуникативных навыков, развитию психической устойчивости и проработке страхов при самых различных переговорах в самых стандартных и нестандартных ситуациях:

• Группа неизвестных подвыпивших людей просят у вас «сигаретку»

• Вы в кабинете следователя – вам инкриминируют то, чего вы не совершали

• Вы в конфликте с представителями криминальной среды

• Вы в конфликте с представителями госструктуры

• У Вас вымогают взятку

• Вы хотите сами получить неформальное вознаграждение

•У Вас конфликтная ситуация с правоохранительными органами

• Вас провоцируют на ненужный вам физический конфликт

? От Вас требуют возврата долга

? Вы требуете возврата долга

? Вам предъявляют претензии

? Вы предъявляете претензию

? Вам нужно сказать твердое «НЕТ»

? Вам нужно добиться уверенного «ДА»

? Вам нужно выяснить отношения

? От Вас что-то требуют близкие

? Вы хотите что-то потребовать от своих близких

? Вас хотят «построить»

? Вы строите всех вокруг

Цель тренинга: научить Вас одерживать победу в любых жестких переговорах и отстаивать свои жизненные позиции.

Хватит учиться мягко разговаривать и обходить острые углы конфликта – пора научиться отстаивать свои позиции и получать тот результат, который хотите Вы.

В программе тренинга:

Минимальная необходимая теоретическая часть:

• Внутренняя установка и положительная мотивация на общение

• Развитие навыков аргументированного убеждения

• Техники задавания вопросов. Способы перехвата инициативы в разговоре

• Вербальные и невербальные техники воздействия на партнера

• Манипулятивные техники воздействия на партнера

• Техники создания измененных состояний сознания (наведения транса) в процессе общения

• Коммуникативные техники: техника активного слушания, техника вербализации, техника постановки вопросов, техники регуляции эмоционального напряжения

• Преодоление сопротивления участников переговоров

• Формирование и развитие навыков снижения эмоционального напряжения у партнера

Практическая часть:

• Эффективные модели поведения. Голосовые режимы. Артистизм.

• Роли доминантные и рецессивные. Ролевые упражнения, индивидуальные и в составе группы

• Техника и тактика телефонных переговоров с лицами своего и противоположного пола.

• Практическая отработка проведения переговоров в жестких, сложных, стрессовых условиях с использованием программ скрытого психологического воздействия

• Занятия в «поле»

Для отработки практической части на тренинге будут присутствовать ассистент тренера – представитель следственного отдела милиции, имеющий большой опыт общения с неформальными силовыми структурами, который поделится своим опытом и наработками.

«Жесткий Разговор» – это не лекция и не семинар, это практика, практика и еще раз практика.

Каждый день даются домашние задания, выполнение которых обязательно.

Тренинг «Как поиметь мир»

Всю жизнь нас учили уступать, искать компромиссы, смиряться. Но завоевывать жизненные позиции, двигаться по карьерной лестнице и расширять свои возможности мы учились самостоятельно. Данный семинар-тренинг – первое систематизированное эффективное руководство по захвату лидирующих позиций, карьерному росту и искусству управления обстоятельствами.

Цель тренинга:

• Формирование в участниках активности, динамизма, изобретательности в завоевании лидирующих позиций в бизнесе, социуме и личной жизни.

• Освоение тактических и технических приемов завоевания «места под солнцем».

• Стабилизация и ускорение карьерного роста.

• Активизация экспансивной политики участников тренинга и возглавляемых ими структур, фирм, служб.

Задачи тренинга:

Выработать в участниках жесткую жизненную позицию, направленную на отстаивание и расширение своих интересов, формирование в психологии Героя – Победителя и овладение тактико-техническими приемами влияния на других людей. Освоение механизмов формирования обстоятельств.

Целевая аудитория: Данный психологический семинар-тренинг предназначен только для тех, кто хотел бы повысить свой материально-имущественный и социальный статус, получить как можно больше возможностей для развития, самосовершенствования и получения удовольствий. Для нежелающих развиваться и менять свою жизнь данный семинар-тренинг бесполезен.

План занятий:

• Введение. Осознание необходимости завоеваний. Создание философии захватчика. Освоение психического равновесия в нестабильности.

• Технологии воздействия. Понятие о технологиях воздействия. Демонстрация технологий воздействия. Техники эмоционального индуцирования.

• Развитие харизмы. Психическое индуцирование. Начало техник психологического воздействия.

• Технологии и искусство доминирования.

• Понятие власти. Внутренняя сила. Их взаимосвязь.

• Психология манипуляторства

• Система самовнушения. Использование самовнушения для преодоления комплексов, страхов и негативного прошлого опыта. Психоанестезия.

• Снятие этических установок, препятствующих манипуляторству

• Эротическое манипулирование

• Обаяние. Технология. Механизмы выработки обаяния. Психологические приемы, повышающие обаяние.

• Приемы защиты от чужого влияния

• Мифо – творчество. Сотворение мифов.

• Закрепление установок на победу и завершение работы с морально-этическими, нравственными и прочими тормозящими факторами.

Тренинг «Антистресс или Как легко и весело шагать по жизни не напрягаясь»

Как только вы перестанете крутиться, мир станет вращаться вокруг вас!

В. В.Шлахтер

Замечали ли Вы такой феномен: умные и талантливые люди прозябают, а бездари и неучи зарабатывают неимоверное количество денег, достигают головокружительных успехов, не особо при этом напрягаясь?

В чем секрет их успеха?

Как легко и весело шагать по жизни не напрягаясь?

Как вылезти из трясины суматохи, беготни за карьерой, мнимым успехом?

Как не утонуть в быстром темпе жизни?

Целевая аудитория: Тренинг предназначен для тех, кому приходится очень много напрягаться по жизни, но при этом кого не удовлетворяют результаты этих усилий. Этот тренинг для тех, кто хочет получить то же самое, что получает (и даже гораздо большее), приложением гораздо меньших усилий. Для многих эти техники станут прорывом и выходом из тупика.

В программе тренинга:

• Искусство релаксации или как расслабляться не только снаружи, но и изнутри.

• Деяние во внедеянии или как совершать действия, не прилагая усилий.

• Программирование событий или управление окружающей действительностью.

• Жизнь во сне: как просыпаться, крича от радости.

• Кураж, или снятие ступоров и барьеров.

• Отношения с близкими, или почему длинный поводок надежнее короткого.

• Юмор как технология. Как натренировать и развить в себе чувство юмора.

• Психическая самооборона или как обсмеять любого оппонента.

• Психологическое айкидо. Психологическое карате. Психологическое самбо.

• Искусство держать паузы и отпускать ситуации.

• Как расслабляться там, где вы напрягаетесь, и получить лучший результат.

• Снятие комплекса вины, неполноценности, зависимости от мнения окружающих.

• Метафорические тренинги, закрепляющие необходимые психологические установки.

Используемые методики:

• Ролевые игры в аудитории;

• Методики нейролингвистического программирования (М. Эриксон, Дж. Кехо);

• Методики психологического воздействия (авторские разработки д. п. н. И. О. Вагина и к. п. н. В. В. Шлахтера);

• Методики самовнушения и самопрограммирования (авторские разработки к. п. н. В. В. Шлахтера).

• При проведении тренинга задействованы труды и научные разработки следующих специалистов:

• Шлахтер Вадим Вадимович – к. п. н, член-корр. БАПН, Россия.

• Вагин Игорь Олегович – д. п. н., член-корр. АПН, Россия.

• Кехо Джон – доктор философии, США

• Эриксон Милтон – доктор медицины, США

Тренинг «Я – Лидер»

Краткая аннотация: Интерес к теме лидерства постоянно растет. И происходит это по двум причинам: первая связана с растущей потребностью компаний в лидерах, а вторая истекает из почти магического влияния слов «лидер» и «лидерство» на сознание большинства людей. Стержнем лидерства являются фундаментальные качества человеческой личности: целостность, характер, глубокое знание себя, гибкость, стратегическое мышление. Сила лидерства является функцией характера, а не приобретается случайно при рождении и не является прерогативой занимаемой должности. Характер сильного лидера может быть развит только посредством тщательной преднамеренной практики. Первой и высшей ответственностью каждого, кто готов руководить, является управление собой, своей целостностью, характером, этикой, мудростью, темпераментом, словами и делами. Многие современные программы обучения лидерству ведут нас в ложном направлении. Причина в том, что в них не принимаются во внимание сложность и парадоксальная природа человеческих взаимоотношений.

Цель программы:

• Выработка лидерских качеств.

• Повышение физической, психической, сенсорной активности руководителей структурных подразделений.

• Развитие харизмы.

• Освоение техник психоэмоционального контроля подчиненных.

Регламент проведения: общая продолжительность – 12 астрономических часов.

Рекомендуемый порядок проведения занятий: 55 минут занятия, 5 минут перерыв.

Полная программа

• Понятие о комплексах неполноценности и контроль над ними. Снятие негативных стереотипов прошлого, освобождение от их влияния на поведение.

• Избавление от страхов. Замена их конструктивными установками (страх смерти на инстинкт самосохранения, страх перед будущим на повышенное внимание, страх неудач на веру в успех).

• Установки на победу. Выработка мировоззрения победителя. Метафорический тренинг «Я-Победитель».

• Состояние «пустоты». Остановка «внутреннего диалога». Эффективное восстановление сил в кратчайшие сроки. Техники релаксации и мобилизации.

• Разгонка и торможение психики. Управление психоволевым состоянием.

• Понятие о самовнушении. Самопрограммирование психики. Контроль эмоций. Упражнения на укрепление веры в себя. Метафорический тренинг «Гранитная глыба», направленный на укрепление психической стабильности. Психологический тест Токийского университета.

• Внутренняя сила. Метафорический тренинг «Закалка клинка духа», направленный на развитие стойкости и умения «держать удар». Социально-психологическая адаптация к различным условиям. Принципы формирования общественного мнения (начала технологии власти).

• Интуиция. Предвидение. Технология и упражнения, развивающие интуицию. Чувство опасности. Гипносуггестивный тренинг, закрепляющий эффект упражнений.

• Понятие о лидерских качествах и самопрограммирование на них.

• Харизма лидера. Освоение приемов развития харизмы. Спонтанное поведение.

• Артистичность лидера. Роли доминантные и рецессивные. Ролевые упражнения, индивидуальные и в составе группы.

• Понятие об эффективном общении. Приемы эффективного общения. НЛП. Техники внушения. Индуцирование своим вокруг.

• Развитие «животного обаяния». Магнетизм. Освоение технологии магнетизма. Обаяние женщины и мужчины для мужского, женского и смешанного общества.

Тренинг «Военная стратегия продаж»

Цель программы:

Предоставить практические методики, позволяющие организовать работу отдела продаж максимально эффективно, выстроив систему, которая оперативно реагирует на все изменения на рынке.

Повысить эффективность процесса продажи, освоить психологические аспекты результативной продажи, мотивировать на активную работу по поиску новых и развитию отношений с существующими клиентами, подготовить к проведению переговоров с различными клиентами. Увеличение объемов продаж.

Тематический план занятий:

1 день.

• Основная идея работы продавца, стратегия и тактика в работе с клиентами. Варианты распространения и виды сбытовых сетей. Поиск и оценка клиентов.

• Особенности и приемы установления контакта с покупателем, создание атмосферы бессознательного доверия, обеспечение позитивного настроя, формирование первого впечатления. Принципы и приемы выявления интересов и мотивов покупателя.

• Улучшение коммуникации с покупателем – методы активизации общения, помехи в общении и способы борьбы с ним. Техника расспроса. Приемы активного слушания. Тренинг выявления истинных интересов и потребностей покупателя.

• Техника работы с возражениями. Техники влияния на партнера на вербальном и невербальном уровнях. Формирование положительной установки на процесс продажи. Повышение уверенности в себе, настрой на успешную сделку.

• Психологические закономерности восприятия покупателем товара и продавца. Техники реагирования на недовольство и претензии покупателя. Способы удержания контакта с покупателем дажах.

• Работа с сопротивлением покупателя, психология влияния в продажах. Выработка процедур взаимодействия с VIP-клиентом

• Понятие «Военной стратегии продаж» (ВСП). Формирование стратегического и тактического подхода в решении стоящих задач.

2 день

• Внутренняя установка и положительная мотивация на общение по телефону. Стандарты приема телефонных звонков. Правила. Ошибки. Специфика общения без визуального контакта. Установление доверительных отношений с Клиентом. Голос, интонации. Открытость в общении.

• Выяснение причины обращения Клиента. Установление контакта с Клиентом, удержание контакта. Агрессивный Клиент. Работа с рекламациями. Типы возражений.

Выход из контакта по телефону с Клиентом. Формирование благоприятного впечатления у Клиента. Рекомендации по внедрению методов закрепления полученных навыков.

• Техники выявления сомнений партнера, методы преодоления возражений и сомнений. Вербальные и невербальные техники воздействия на партнера. Манипулятивные техники воздействия на партнера. Техники создания измененных состояний сознания (наведения транса) в процессе общения.

• Механизмы психологического воздействия на людей. Преодоление сопротивления участников переговоров. Развитие навыков аргументации. Формирование и развитие навыков снижения эмоционального напряжения у партнера. Техники снижения напряжения.

• Приемы ВСП. Искусство концентрации сил на ударных направлениях. Создание эффективной и агрессивной политики фирмы, организации, структуры. Человеческий фактор. Изучение, использование и повышение эффективности работы людских ресурсов. Знамя. Создание идеологии организации.

• Конкуренты. Шпионская и подрывная деятельность. Азы Вредологии.

• Ролевые игры, закрепляющие эффект. Метафорические упражнения как способ освоения ВСП в кротчайшие сроки. Дзэн, Путь Воина и Бизнес. Искусство концентрации. Творение идей и воплощение их в жизнь. Исторические параллели (Форд, Рокфеллер, Накамура).

Используемые методики: НЛП, педагогическая суггестия, ролевые тренинги, метафорические тренинги, самовнушение, аутогенная тренировка.

Тренинг «Конкурентная борьба и власть»

Краткая аннотация: Данная программа является авторской разработкой Вадима Шлахтера на основе ранее закрытых программ подготовки сотрудников специальных служб Советского Союза и России для эффективной работы в европейских странах. Программа до последнего времени была предназначена «Для Служебного Пользования».

Целевая аудитория: Руководители коммерческих структур, финансовые и коммерческие директора предприятий, компаний и корпораций, бизнесмены, предприниматели, и все, кто участвует в конкурентной борьбе.

Тематический план занятий:

• Понятие конкуренции и конкурентной борьбы. Методы и способы ведения конкурентной борьбы. Психологическая подготовка и самоподготовка в конкурентной борьбе.

• Власть. Виды Власти. Механизмы взаимодействия различных видов Власти.

• Люди Власти. Психические характеристики. Особенности психики. Общие алгоритмы тестирования.

• Народные избранники. Особенности мышления, установки. Сильные и слабые стороны. Изучение индивидуальных особенностей. Установление контакта, технологии эффективного взаимодействия. Использование народных избранников в конкурентной борьбе. Уход от ответственности.

• Чиновники. Особенности мышления, установки. Сильные и слабые стороны. Изучение индивидуальных особенностей. Установление контакта, технологии эффективного взаимодействия. Использование чиновников в конкурентной борьбе. Уход от ответственности.

• Судебная власть. Судьи и судебные приставы. Сотрудники государственных и негосударственных силовых структур. Особенности мышления, установки. Сильные и слабые стороны. Изучение индивидуальных особенностей. Установление контакта, технологии эффективного взаимодействия. Использование чиновников в конкурентной борьбе. Уход от ответственности.

• Пресса. Использование прессы в конкурентной борьбе.

• Тестирование конкурентов. Поиск рациональных путей воздействия. Минимальные необходимые воздействия. Определение уязвимых мест. «Прокачивание» сотрудников.

• Основы Деловой Разведки. Методы, способы ведения, технологии, виды. Вербовка сотрудников конкурента. Контроль собственных сотрудников. Корпоративная контрразведка.

• Корпоративный спецназ. Отбор, подготовка, контроль.

• Выводы, рекомендации, напутствия.

Данный текст является ознакомительным фрагментом.